一、副总裁      1人     10K-20K/月

任职要求：

1. 统招本科及以上学历
，人力资源、工商治理、经济治理类等有关专业毕业
，5年以上人力资源行业有关工作经验
，3年以上同岗位工作经验
，工作能力凸起者可适当放宽前提
；

2. 熟识行业运营模式
，具备战术高度
，有大局观
，能以业务思想和创新方式推动有关工作
，具备切实解决问题的能力
；

3. 具备较强的商务交涉能力
，怪异的治理意识
，极高的工作周到和责任心
；可能有效推进企业的发展
，把握企业文化建设及企业战术根基思想步骤
；

4.   具备敏感的市场洞察力和洞察力
，可能正确把握市场趋向和变动。

二、销售总监（沉庆公司）     1人     10K-15K/月

任职要求：

1. 本科及以上学历
，5年以上工作经验
，有大型企业人力资源治理经验或者人力表包行业治理经验优先
；

2. 同岗位至少2年以上经验
，有肯定团队治理经验
；

3. 在招聘、员工关系、薪酬福利、流失率管控等？橛涤蟹崴兜氖挡倬
；

4. 拥有较强的服务意识
，愿意以业务的视角从事人力资源的工作
；

5. 亲和力强
，积极自动
，拥有较强的成就欲望
，具备较强的抗压能力。

三、销售副总监（广东公司）      1人     10K-15K/月

任职要求：

1. 本科及以上学历
，5年以上工作经验
，有大型企业人力资源治理经验或者人力表包行业治理经验优先
；

2. 同岗位至少2年以上经验
，有肯定团队治理经验
；

3. 在招聘、员工关系、薪酬福利、流失率管控等？橛涤蟹崴兜氖挡倬
；

4. 拥有较强的服务意识
，愿意以业务的视角从事人力资源的工作
；

5. 亲和力强
，积极自动
，拥有较强的成就欲望
，能接受高压的工作。

四、综合治理部总监          1人     7K-12K/月

任职要求：

1. 统招大专及以上学历
，5年以上行政或综合治理经验
，具备同岗位工作经验者优先思考
；

2. 很强的打算性和执行执行的能力;有亲和力
，很强的激励、沟通、协调、团队辅导能力、责任心、事业心
；

3. 能健全和美满与本公司相适应的内部治理系统
，并能得到切实推广
；

4. 具备肯定的商务及公关能力。

五、招聘及矫捷用工事业部总监      1人     7K-14K/月

任职要求：

1. 本科及以上学历
，人力资源治理、生理学、工商治理等有关专业优先
；

2. 占有人力资源服务行业某人力资源有关布景
，5 年以上猎聘有关工作经验
；

3. 具备校企合作
，劳务输出及调派经验优先
；

4. 具备优良的治理协调能力、沟通能力
，分析、解决问题的能力。

六、销售部副总监         1人     7K-12K/月

任职要求：

1. 本科学历以上
，8年以上工作经验
，有大型企业人力资源治理经验或者人力表包行业治理经验优先
；

2. 同岗位至少2年以上经验
，有肯定团队治理经验
；

3. 在招聘、员工关系、薪酬福利、流失率管控等？橛涤蟹崴兜氖挡倬
；

4. 拥有较强的服务意识
，愿意以业务的视角从事人力资源的工作
；

5. 亲和力强
，积极自动
，拥有较强的成就欲望
，能接受高压的工作。

七、劳动关系经理        1人     6K-12K/月

任职要求：

1. 本科及以上学历
，5年及以上劳动关系工作经验
；

2. 熟悉劳动司法律规
，对公司劳动关系有深刻理解
；

3. 具备优良的沟通协调能力
，具备处置员工纠纷的现实能力
；

4. 纯熟把握办公软件操作
，如Word、Excel等
；

5. 具备优良的逻辑思想能力
，能独立思虑并解决问题。

八、人力资源销售经理      5人     6k-10K/月

任职要求：

1.大专及以上学历
，人力资源治理等有关专业毕业优先思考
；
2.从事人力资源征询经验3年以上
，有2个以上项目经验
，自带客户资源者优先
；
3.具备优良的需要分析和规划设计能力
，杰出的规划汇报和演讲能力
；
4.具备优良的与客户和跨部门的沟通协调能力
，团队合作心灵
，责任心强
；
5.纯熟把握office软件
；

九、项目申报专岗         1人     5K-8K/月

任职要求：

1. 大学本科及以上学历
，专业不限
；

2. 拥有1 年以上的项目立项申报工作经验
，有纯熟的撰写立项汇报的能力
；

3. 熟悉国度有关政策律例
，相识项目治理流程
，具备肯定的项目治理知识
；

4. 具备优良的沟通能力和团队合作心灵
，可能有效地与其他部门进行沟通和合作
；

5. 纯熟使用office等办公软件。

十、社保专员            3人     3.5K-5K/月

任职要求：

1. 35岁以下
，形象风雅
，身段健康
；

2. 大专及以上学历
，有一年以上办理五险一金、核算工资实操经验优先录用（接受优良应届毕业生）
；

3. 熟悉《劳动合同法》等有关司法律规和人力资源治理基础知识
；

4. 对数字敏感
，仔细、审慎、掌管。纯熟操作excel公式
，较强的理解能力和进建能力
；工作积极自动
，保密意识强。

十一、商务助理           3人     4K-6K/月

岗位职责：

1. 35岁以下
，大专及以上学历
，工商治理、人力资源、市场营销等有关专业优先
；

2. 思想火速
，有优良的执行能力
，具备较强的工作责任心、沟通协调能力强
，为人恳切靠得住、品格端正
；

3. 纯熟使用办公软件和办公操作系统
；

4. 脾气开朗
，通常话尺度
，有商务工作经验优先。

福利：

五险一金、贸易险、朝九晚六、周末双休、带薪年假、定期团建体检、生日礼物、节日福利、全勤奖、交通补助、专业化培训、扁平化治理、超快提升。

工作地址：

集团总部：昆明市五华区幼康大路德润中心A座26楼

广东公司：昭通市海珠区榆林大学国度大学科技园B座

沉庆公司：沉庆市江北区力帆中心16-1-2号

联系方式：王教员19988450559 微信：rsfd99